Uchwała Zarządu Województwa Podlaskiego Nr 33/304/03 z 28 maja 2003 r.

UCHWAŁA NR 33/304/03

ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA PODLASKIEGO

z dnia 28 maja 2003 r.

w sprawie określenia regulaminu konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora w Zespole Kolegiów Nauczycielskich w Suwałkach.

Na podstawie art. 41 ust. 1 ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie województwa (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1590, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 214, poz. 1806.) w związku z § 25 ust. 5 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia
12 sierpnia 1997 r. w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli (Dz. U. z 1997 r. Nr 104, poz. 664, z 1999 r. Nr 67, poz. 755, z 2002 r. Nr 100, poz. 910) Zarząd Województwa Podlaskiego uchwala, co następuje:

§ 1.

1. Ustala się regulamin konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora w Zespole Kolegiów Nauczycielskich w Suwałkach.

2. Treść regulaminu stanowi załącznik do niniejszej uchwały.

§ 2.

Wykonanie uchwały powierza się Zarządowi Województwa Podlaskiego.

§ 3.

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Załącznik do uchwały Nr 33/304/03 Zarządu Województwa Podlaskiego z dnia 28 maja 2003 r.

REGULAMIN

KONKURSU NA KANDYDATA NA STANOWISKO DYREKTORA W ZESPOLE KOLEGIÓW NAUCZYCIELSKICH W SUWAŁKACH.

na podstawie art. 41 ust. 1 i 2 pkt 6 ustawy z dnia 05 czerwca 1998 r. o samorządzie województwa (Dz. U. z 2001 r Nr 142, poz. 1590 z późn. zm.).

§ 1.

Regulamin określa ogólne zasady przeprowadzenia konkursu i tryb prac komisji konkursowej, mającej na celu wyłonienie kandydata na stanowisko dyrektora placówki oświatowej, prowadzonej przez Samorząd Województwa Podlaskiego.

§ 2.

Ilekroć w regulaminie jest mowa o:

1) "Zarządzie" - oznacza to Zarząd Województwa Podlaskiego,

2) "Dyrektorze" - oznacza to dyrektora Zespołu Kolegiów Nauczycielskich
w Suwałkach,

3) "Placówce" - oznacza to Zespół Kolegiów Nauczycielskich w Suwałkach.

§ 3.

Do konkursu może przystąpić nauczyciel lub nauczyciel akademicki, spełniający warunki określone w § 1 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 15 lutego 1999 r.
w sprawie wymagań, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące stanowiska dyrektorów oraz inne stanowiska kierownicze w przedszkolach oraz w poszczególnych typach szkół
i placówek (Dz. U. Nr 14, poz. 126 z późn. zm.), § 24-26 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 12 sierpnia 1997 r. w sprawie zakładów kształcenia nauczycieli (Dz. U. Nr 104, poz. 664 z późn. zm.).

§ 4.

1. Konkurs na kandydata ogłasza się, gdy zachodzi potrzeba powołania Dyrektora
w placówce, jednakże nie później niż na 14 dni od daty odwołania dyrektora ze stanowiska.

2. Zarząd Województwa ogłasza o konkursie i wymaganiach stawianych kandydatom.

3. Informację o konkursie zamieszcza się w prasie w jednym dzienniku o zasięgu regionalnym.

4. Treść ogłoszenia stanowi załącznik do Regulaminu.

§ 5.

1. W celu przeprowadzenia konkursu powołuje się komisję konkursową w składzie:

1) Pan Jan Syczewski - Członek Zarządu Województwa Podlaskiego, jako przewodniczący,

2) Pani Grażyna Wiśniewska - Dyrektor Departamentu Edukacji i Kultury Urzędu Marszałkowskiego Województwa Podlaskiego,

3) .......................................... - przedstawiciel Ministerstwa Edukacji Narodowej
i Sportu,

4) .......................................... - przedstawiciel Uniwersytetu Gdańskiego,

5) Pani Grażyna Wiktoria Citko - przedstawiciel Podlaskiego Kuratora Oświaty,

6) .......................................... - przedstawiciel Rady Programowej.

2. Pracami komisji kieruje jej przewodniczący.

3. Za pracę w komisji konkursowej członkowie komisji nie otrzymują wynagrodzenia.

§ 6.

1. Prace komisji są prowadzone, o ile w posiedzeniu bierze udział co najmniej 2/3 jej składu.

2. Postępowanie komisji w sprawach proceduralnych jest jawne.

3. W przypadku, gdy nie wpłynie żadna oferta Komisja nie ulega rozwiązaniu, lecz na nowo wszczyna postępowanie konkursowe.

§ 7.

Konkurs odbywa się w dwóch etapach.

§ 8.

1. W pierwszym etapie konkursu członkowie komisji zapoznają się z dokumentami złożonymi przez kandydatów i orzekają, czy spełniają wymagane warunki.

2. Głosowanie jest jawne. W przypadku równej liczby głosów decyduje głos przewodniczącego.

3. Rozstrzygnięcie komisji o dopuszczeniu lub odmowie dopuszczenia kandydata do drugiego etapu konkursu jest ostateczne.

§ 9.

1. Członkowie komisji mają prawo wniesienia sprzeciwu wobec dopuszczenia kandydata do drugiego etapu konkursu, podając przyczyny uzasadniające sprzeciw.

2. Przyczyny uzasadniające sprzeciw mogą być w szczególności następujące:

1) w ciągu ostatnich pięciu lat toczyło się przeciw kandydatowi postępowanie dyscyplinarne,

2) w trakcie sprawowania poprzednio funkcji dyrektora został on odwołany ze stanowiska z powodu naruszenia uprawnień i obowiązków dyrektora określonych w odrębnych przepisach.

3. Komisja rozstrzyga sprzeciw w głosowaniu tajnym bezwzględną większością głosów.

4. W przypadku uwzględnienia sprzeciwu, kandydat nie dopuszczony jest do drugiego etapu konkursu.

§ 10.

1. Po zakończeniu postępowania kwalifikacyjnego, w drugim etapie konkursu, komisja w głosowaniu tajnym wyłania kandydata na stanowisko dyrektora.

2. Każdy z członków komisji dysponuje jednym głosem. Konkurs jest rozstrzygnięty, jeśli jeden z kandydatów uzyskał w głosowaniu tajnym bezwzględną większość głosów oddanych.

3. W przypadku, gdy żaden z kandydatów nie uzyska bezwzględnej większości głosów oddanych, do drugiej tury głosowania dopuszczeni są dwaj kandydaci, którzy uzyskali największą ilość głosów w pierwszej turze głosowania. Konkurs jest rozstrzygnięty, jeśli
w drugiej turze głosowania jeden z kandydatów uzyskał zwykłą większość głosów oddanych.

4. W przypadku, gdy w drugiej turze głosowania, co najmniej dwóch kandydatów uzyskało jednakową liczbę głosów, komisja przedstawia ich kandydatury Zarządowi, który rozstrzyga o tym, którego z kandydatów powołać na stanowisko dyrektora.

5. W przypadku nie wyłonienia kandydata lub kandydatów w myśl ustępów poprzedzających komisja wnioskuje do Zarządu o ponowne ogłoszenie konkursu lub powierzenie stanowiska Dyrektora w drodze pozakonkursowej.

§ 11.

1. Z prac komisji sporządza się protokół, który podpisują wszyscy członkowie komisji.

2. Przewodniczący komisji niezwłocznie zawiadamia Zarząd o wynikach konkursu.

§ 12.

Powołanie kandydata na stanowisko dyrektora następuje uchwałą Zarządu.

§ 13.

Regulamin wchodzi w życie z dniem uchwalenia.

Załącznik do regulaminu

konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora
w Zespole Kolegiów Nauczycielskich w Suwałkach.

Zarząd Województwa Podlaskiego

ogłasza

konkurs na stanowisko dyrektora w Zespole Kolegiów Nauczycielskich w Suwałkach.

Kandydaci winni spełniać wymogi określone w § 1 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 15.02.1999 r. w sprawie wymagań, jakim powinny odpowiadać osoby zajmujące stanowiska dyrektorów oraz inne stanowiska kierownicze w przedszkolach oraz w poszczególnych typach szkół i placówek (Dz. U. Nr 14, poz. 126, z 2000 r. Nr 70,
poz. 823).

Od kandydata wymagane jest ukończenie studiów podyplomowych lub kursu kwalifikacyjnego
z zakresu zarządzania oświatą.

Oferty kandydatów powinny zawierać:

- umotywowane podanie o ubieganie się o stanowisko dyrektora,

- własną koncepcję pracy na stanowisku dyrektora,

- kwestionariusz osobowy,

- życiorys z opisem dotychczasowej pracy zawodowej,

- odpis dyplomu i inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje,

- ocenę z ostatnich pięciu lub czterech lat pracy,

- aktualne zaświadczenie lekarskie potwierdzające warunki zdrowotne do wykonywania pracy na stanowisku dyrektora,

- opinię lub referencje z ostatniego miejsca pracy.

Oferty wraz z dokumentami kandydaci powinni składać w zamkniętych kopertach
z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem "Konkurs na stanowisko dyrektora" (podać nazwę jednostki ) na adres:

Zarząd Województwa Podlaskiego

ul. Legionowa 28

15 - 281 Białystok

w terminie 14 dni od daty opublikowania ogłoszenia.

Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Zarząd Województwa Podlaskiego.

O terminie i miejscu konkursu kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.